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党员培训年度计划

发布时间:2020-09-16

  党员培训对党员提高思想修养、做到与时俱进有着重要的意义,党员培训可以怎么开展,有哪些培训内容呢?下面是小编为大家收集整理的党员培训年度计划,欢迎大家阅读。

党员培训年度计划一

  为深入贯彻落实党的会议精神,推进学党章、守党规、做合格好党员主题教育活动,引导全社区党员干部增强党性、凝聚力量、履职尽责,完成使命,提高服务群众的本领,经社区党总支研究决定,我社区20xx年度党员培训情况。现将有关事宜安排如下:

  一、培训目的

  以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,通过系统的理论学习和开展实践活动,使全镇党员干部系统掌握党的基本理论和基础知识,加强党性锻炼,提高党性修养,提高辨别是非的能力和分析处理问题的能力。进一步树立和落实科学发展观,增强驾驭基层工作的本领,提高带领群众增收致富的能力,为推进社会主义新农村建设、构建和谐鄂嘉打好理论基础。

  二、培训内容和培训时间

  1、培训内容:理论学习:《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、《报告辅导》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》、创先争优活动专题学习、社会主义荣辱观教育、革命传统教育、优秀共产党员先进事迹等。

  2、培训时间:3、6、9、12月份

  三、培训对象和培训方法

  培训对象:社区在职党员、各支部支部书记及全体党员。培训方式采取集中授课、观看电视录像片、大会交流等方式。

  四、要求

  1、本年度培训是在全社区上下深入学习贯彻精神,深入开展“创先争优”“四群教育”活动的形势下举办的,广大学员要积极发挥在理论学习方面的带头作用,为推动学习宣传贯彻精神、开展“创先争优”、“四群教育”活动做出贡献。

  2、本年度培训在镇党委的领导下举办,经党总支会议讨论制定培训计划,各支部书记要做好培训过程中本支部的人员组织、分组讨论、集中学习等工作。

  3.社区党总支具体负责培训班学员的到课签到、课堂纪律、小组讨论等组织管理工作,参训学员分别编成学习小组,参训学员必须按时参加培训活动。

  4、突出培训效果。根据“提高素质、增强党性、发挥作用”的总体培训要求,各党支部要分组承担相应的学习课题,突出其在日常学习生活、中心工作和重大活动中的骨干带头作用。同时党总支班子、片区党支部书记要结合自己的学习、工作和思想实际写一篇心得体会

  五、党员教育培训措施

  一是认识到位。把党员干部培训作为推动社区建设的大事来抓。培训以贯彻落实党的精神,推进学党章、守党规、做合格好党员主题教育活动,引导全社区党员干部增强党性、凝聚力量、履职尽责,完成使命,提高服务群众的本领作为重要内容,坚持把开展培训与学习贯彻精神结合起来,培训把党员培训与“双培双带”、“三培养”等工作结合起来,不断提高党员干部的整体素质,增强党员干部带头致富、带领群众致富的能力;培训把党员培训与做好当前工作结合起来,通过培训进一步明确目标任务,进一步统一思想,做好各项社区工作。

  二是方式灵活。采取集中讲授、讨论交流等灵活多样的方式进行,增强了培训的实效性。除了精神、《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、《报告辅导》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》、创先争优活动四群教育专题学习、社会主义荣辱观教育、革命传统教育、优秀共产党员先进事迹等,各支部还可根据当地实际选择党员所需培训的内容,确保党员干部能够感兴趣、学得懂、用得上、有效果。

  三是学用结合。针对党员干部增收致富急需技术服务的实际,积极开展有针对性的培训,充分调动了党员干部参与培训的积极性,做到培训与生产“两不误、两促进”。党员培训贴近实际,易学易用,使广大党员能学到了技术。

党员培训年度计划二

  XXXX年是贯彻落实党的xx届四中全会和系列讲话精神、牢牢把握“四个全面”战略思想、顺利完成“xx”规划的收官之年,也是也是集团全面深化改革、实现产业升级和可持续发展的关键之年。根据上级部门有关文件精神和集团精神文明建设奋斗目标的总体要求,20xx年党员培训要以科学发展观为指导,积极融入生产经营中心工作,着力打造高素质的党员队伍素质,为企业改革发展营造良好的思想氛围。

  集团党校作为党员学习和提高的阵地,今年将围绕集团公司的中心工作,对党员进行xx届四中全会精神、依法治国、党风廉政建设等方面内容的教育,着力强化正风肃纪,全面提高党员素质,驰而不息改进作风,充分发挥党员的先进性,为企业三个文明建设目标的全面实现做出贡献。

  一、培训内容

  1、深入学习xx届四中全会精神。 20xx年10月党的xx届四中全会审议通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,是中国共产党依法治国的宣言,也是建设社会主义法治国家的号角。 一系列新思想新观点,180多项重大改革举措——全会决定鲜明提出了“建设中国特色社会主义法治体系,建设社会主义法治国家”的命题,在中国共产党领导13亿中国人民实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的征程上,写下了浓墨重彩的时代华章。党的xx届四中全会重点研究全面推进依法治国问题,彰显了以同志为的党中央推进依法治国、坚持和拓展中国特色社会主义法治道路的坚定决心。我们要学习好、领会好、贯彻好、落实好全会精神,中央及各级党委已经发出关于

  认真学习宣传贯彻党的xx届四中精神的通知。我们要结合集团的中心工作和发展目标,把学习领会xx届四中全会精神作为当前和今后一个时期理论学习的重点,以此作为思想和行动的指南,加强领导,周密安排,专题部署。

  2、认真学习和贯彻习系列重要讲话精神。

  党的以来,围绕改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军发表了一系列重要讲话,深入阐释了党的、xx届三中、四中全会精神,深刻回答了新的历史条件下党和国家发展的一系列重大理论和现实问题,丰富发展了党的科学理论,进一步深化了我们党对中国特色社会主义规律和马克思主义执政党建设规律的认识,为我们在新的历史起点上实现新的奋斗目标提供了基本遵循。深入学习贯彻系列重要讲话精神,是全党进一步统一思想认识、凝聚奋进力量的迫切需要,是把握发展大势、明确前进方向的迫切需要,是赢得发展新优势、开创事业新局面的迫切需要,是提高党员干部队伍素养、增强驾驭复杂局面能力的迫切需要。

  学习贯彻好习系列重要讲话精神,关键是要把握核心要义、领会思想精髓,真正掌握讲话中蕴含的马克思主义立场、观点和方法。深刻把握讲话贯穿的坚定信仰追求。深刻把握讲话贯穿的历史担当意识。深刻把握讲话贯穿的真挚为民情怀。深刻把握讲话贯穿的务实思想作风。深刻把握讲话贯穿的科学思想方法。通过学习,切实统一思想和行动,进一步推动集团公司加快改革发展的进程。

  二、培训安排

  1、根据精神文明建设目标管理的实施计划和党建工作考核目标,全年党员参训率要达到95%以上。

  2、党校培训工作从6月初开始,根据企业实际情况,20xx年上半年共举办10期培训班。具体时间为:第一期6月3日;第二期6月4日;第三期6月5日;第四期6月10日;第五期6月11日;第六期:6月12日;第七期:6月17日;第八期:6月18日;第九期:6月19日;第十期:6月24日(时间如有变动,以通知为准)。

  三、培训形式

  1、坚持正规办学的方针,党校培训每期采用脱产办学方式,集中轮训。今年的办学地点在教培中心,每期党训班集中学习时间为一天。

  2、党员培训班由党校教授集中授课,结合讲课内容组织学习。

  3、培训采取动员、辅导、考试的方式进行。具体辅导内容结合课程安排进行。

  4、每期学习结束,均进行卷面考试,以保证学习效果。

  四、要求

  1、今年的党校工作已列入集团精神文明建设奋斗目标进行考核,因此各基层党总支(党支部)要加强领导,重视培训工作,按照培训要求,合理平均地安排党员参加脱产学习,保证学习参训率。参训党员无特殊情况,不得请假。参训党员应提前十分钟签到,认真听课,积极讨论。

  2、各单位抓紧排出每期党员培训人员名单,5月27日(星期三)前报至党办。以后各期培训人员如有变动,请及时同教培中心、党办工作人员联系。

党员培训年度计划三

  根据《省政府国资委系统企业20xx—20xx年全国党员教育培训工作实施方案》(甘国资党[20xx]18号)精神,按照集团党委XXXX年工作安排,结合企业实际,现提出以下培训计划:

  一、党员教育培训的目的意义

  党员教育是党的思想建设的重要内容,是党的建设的一项基础工作,是全面提高党员队伍素质、从严治党的中心环节。通过党员教育不断提高党员素质,是我们党的优良传统,也为我们党的建设的一条基本经验。党员教育培训工作皆在巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果、不断加强党员经常性教育的基础上,坚持立足岗位做贡献,密切结合生产经营中心,以为集团科学发展提供优秀人力资源为目标,以党员职业生涯成长设计培养为途径,以进一步深化“双培养”和“两现代”工程建设为抓手,活化教育内容,创新教育方法,理论与实践相结合,全面提升党员和党务干部队伍的能力素质,促进广大党员理想信念进一步坚定、党性观念进一步增强、改革意识进一步强化、作风建设进一步加强、履职服务能力进一步提高,在企业深化改革、转型发展的新局面中更好地发挥先锋模范作用。

  二、教育培训的基本内容

  教育培训的主要内容是:围绕学习贯彻党的、xx届三中、四中全会精神和深入践行党的群众路线以及全面深化国资国企改革,贯彻落实“四个全面”的总体战略部署;着眼于提升党员干部自身能力素质、提高党务干部抓党建工作水平,进行党章和党的基本理论、党的基本知识、党的历史、党的路线方针政策和形势任务教育,法律法规和党风党纪教育,业务知识和技术技能培训。

  三、教育培训的方法

  (一)集团党委每年组织全体(在职)党员和入党积极分子分批分次分单位进行一次集中教育培训活动。教育培训采取上党课、组织专题活动和参观等形式,与党支部学习讨论相结合。主要对学员开展中国特色社会主义理论体系教育,党的路线、方针、政策和党的基本知识教育,党的历史和优良传统、作风教育以及社会主义核心价值观教育,学习系列重要讲话精神,学习党章、《关于党内政治生活的若干准则》和党的群众路线重要论述等内容,使学员懂得党的性质、纲领、宗旨、组织原则和纪律,了解党员的义务和权利,坚定理想信念。

  (二)集团党委组织支部书记和党群干部进行一次集中学习培训活动。着眼于增强党支部书记履行抓党建第一责任人职责、严格党内生活、从严管理党员,切实抓好支部党建工作,充分发挥支部战斗堡垒作用,引导党员发挥先锋模范作用,以“加强基层组织建设、当好党支部书记”为主题,重点学习系列重要讲话精神、“四个全面”重要论述及其战略部署,开展党的基本理论、党史、党章的学习,进行党支部书记职责、工作内容、工作方法以及基层党组织、党员队伍建设等内容的讲授,开展现代企业管理、班组建设、社会主义市场经济、甘肃区域经济发展战略与企业改革发展形势任务、政策支撑解读以及企业法律风险防范等内容的专题讲座。党委工作部在学习培训前应了解各支部工作情况,征求各支部意见,总结经验并找出带有普遍性的问题,在学习培训时有针对性地组织讨论和分析研究。

  (三)结合集团实际,组织党员开展党风党纪教育和廉洁从业教育。采取走出去请进来的方式,利用正反两方面典型,引导党员树立正确的人生观,价值观。按照集团纪检监察室反腐倡廉学习教育计划安排组织开展。

  (四)支持、鼓励集团党务干部和入党积极分子参加国资委组织的新任党务干部示范培训班、基层党支部书记示范培训班和入党积极分子示范培训班等相关培训班。着眼于提升党务干部自身能力素质、提高抓党建工作水平,协助子公司党组织做好党员业务知识的学习和“双培养”工作。

  (五)各党支部可根据集团党员教育培训计划,结合本单位实际,做出本支部党员教育培训计划,有针对性地抓好本支部的党员教育培训工作。着重深入学习系列重要讲话精神,学习解读中共xx届三中、四中全会《决定》和“四个全面”重要论述的背景、逻辑构架、本质内涵和重大意义,结合企业实际,开展坚持中国特色社会主义“三个自信”、党的优良传统和作风建设、党的先进性、纯洁性与党的群众路线、党建工作实务与党的政治优势转化为企业核心竞争力、现代企业管理方法概述、员工职业生涯设计与人力资源开发管理等专题讲座。开展党建工作创新和经验方法研讨交流。 四、教育培训的组织领导

  集团党委将把党员教育培训工作纳入党委工作日程,定期研究,切实加强对教育培训工作的领导。党委工作部负责党员教育培训工作的计划安排、组织实施和督促检查。各党支部要指定专人负责党员教育培训工作的组织管理和落实。党员教育培训经费从集团党费、集团党组织活动经费和职工教育经费中安排解决。

  五、教育培训的相关要求

  把握重点,注重实效。坚持把增强党性观念作为教育的重点,把理想信念教育与党员综合素质能力建设统一起来,努力提高党员的思想政治觉悟,做到讲党性、重品行、作表率,始终保持共产党员的先进性。

  以人为本,按需施教。尊重党员主体地位,把握党员干部的成长规律和教育培训需求,激发党员参加教育培训的主动性、积极性,增强党员教育培训的针对性、实效性。 联系实际、学以致用。联系集团改革发展实际和党员的思想状况,全面提高党员干部的思想政治素质、科学文化素质、业务技能素质素质。

  与时俱进,方法创新。努力创新培训理念,完善培训内容,改进培训方式,整合培训资源,拓宽培训渠道,促使党员教育培训工作向科学化、制度化、规范化方向发展。

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