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老干部党支部建设现状调研思考

发布时间:2018-07-24

老干部党支部建设现状调研思考

  在全党开展深入学习实践科学发展观活动,是党的xx大作出的重大战略部署。按照县委开展深入学习实践科学发展观活动方案要求,在学习调研阶段,我们老干部局调研组的成员在局长亲自带领下深入到全县各个党委,就老干部党支部建设情况进行专题调研,并与一些老干部党员进行了座谈交流。

  一、全县老干部党支部建设工作的基本情况和主要特点

  全县现有离休干部181人,其中党员139人,占老干部总数77%,建立老干部党支部31个,老干部党员平均年龄为81岁。行动不便、无法到户外活动的17人,占党员总数12%;身体状况一般的103人,占党员总数的74%;身体状况较好的19人,占党员总数的14%。近年来,全县各党委非常重视老干部党支部建设工作,组织各党支部坚持以科学发展观为指导,全面贯彻落实党的xx大精神以及县委的部署,突出重点,不断强化思想、组织、作风和制度建设,党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到较好的发挥。调查结果表明,认为党支部建设到位或比较到位的达92%。总体上看,老干部党支部建设呈现以下特点:

  1、更加注重思想政治建设,进一步提高老干部党员的思想认识水平。各党支部能定期组织老干部党员认真学习党的路线、方针、政策,认真学习贯彻党的xx大精神、邓小平理论、重要思想、科学发展观和国家的法律法规,使他始终坚定共产主义理想信念,自觉在政治上、思想上、行动上和党中央保持一致,永葆共产党员先进性。同时,还注重及时宣传党和国家的重大决策和战略部署、改革开放的新形势新成就,及时通报我县经济社会发展和城镇建设情况。引导老干部党员保持健康向上、乐观进取的精神状态,不少老干部积极投身到党风廉政建设和关心下一代,力所能及地发挥自己的作用。切实把思想政治工作做实、做细。

  2、更加注重组织建设,进一步夯实党支部建设的组织基础。为了充分发挥老干部的自我管理、自我教育、自我服务、互相教育、互相帮助的作用,各党支部选出了一些组织管理能力强、民主作风好、党性观念强、有奉献精神的老干部担任党支部书记和委员。这些老干部不仅责任心强、威信高,还熟悉老干部的生理、心理特点和需要,在思想政治工作、沟通联系等方面有着工作人员不可替代的作用。

  3、更加注重制度建设,进一步促进党支部建设走上规范化轨道。认真落实中组部《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》,各党支部能定期召开支部委员会、党员大会,组织党员听党课和参加党内其他活动。为提高学习效果,各党委老干部党支部每年根据老干部实际情况制定学习计划,根据老同志的特点和需要,采取自学、交流、参观考察、座谈等形式组织政治学习。

  二、老干部党支部建设存在的主要问题

  我县老干部党支部建设工作虽然取得了一些成就,但发展还不够平衡,有的党支部仍存在着一些不容忽视的问题。

  一是认识不足,重视不够。有的党委对老干部党建工作缺乏应有的认识,认为老干部党建可有可无,可抓可不抓,明显存在重生活待遇落实、轻政治待遇落实的问题。个别老干部工作部门在认识上也存在误区,总觉得这不是老干部工作部门的职责,对老干部党支部建设究竟抓到什么程度,延伸到哪里,不甚清楚。

  二是党支部设置不尽合理,组织管理不够严密。有的党支部没有根据老干部党员队伍的实际情况,适时调整老干部党支部设置方式,一些年高体弱、居住分散的老干部党员感到参加组织活动不方便。在个别党委党支部尤其是改制破产企业存在着“有党员无组织”的现象,党员找不到组织、关系无处转、党费无处交、活动无法参加。有的老干部党支部形同虚设,对老干部党员底数不清、情况不明、不组织开展活动,疏于教育和管理,使一些老干部党员流失于党组织之外。

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