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2016年“千人计划”申报工作方案

  近日,兵团党委组织部下发了《关于xx年“千人计划”申报工作的通知》(兵党组明传【xx】x号),对xx年“千人计划”申报工作进行了安排和部署。根据文件精神,现就我校xx年“千人计划”申报有关事项通知如下:

  一、总体要求

  贯彻落实“择天下英才而用之”的要求,以更大力度推进“千人计划”,为加快实施国家创新驱动发展战略和“一带一路”、中国制造2025等重大战略提供人才支持。按照“检查标准、优化结构、宁缺勿滥”原则,突出“高精尖缺”导向,重点向高端制造、民生科技、信息安全等领域倾斜,向战略新兴产业、重点产业倾斜,向科研生产一线倾斜,支持引进从事重大原始创新研究和有望实现重大科技突破的人才。同时向青年等项目倾斜。

  二、申报项目及要求

  1.创新人才长期项目(含人文社科项目)。申报人一般应未全职在国内工作;已经在国内工作的,回国时间应在一年内。引进后应全职在国内工作不少于3年。累计申报次数原则上不超过2次。其中,人文社科项目申报单位为高等学校和科研机构,重点引进知识产权法、环境与资源保护法、国际法、国际经济法、国际关系、外交学、心理学等专业的急需紧缺人才。

  2.创新人才短期项目。引进主体为高等院校、科研机构、中央企业。引进后要求在国内连续工作3年以上、每年不少于2个月。申报人累计申报次数不超过2次。

  3.创业人才项目。申报人回国时间不超过6年,其创办的公司应成立1年以上5年以下。

  4.外专项目。申报人应为非华裔外国专家,申报时一般应未全职在华工作;已经在华工作的,来华时间应在一年内。引进后应在华工作不少于3年、每年不少于9个月。申报人累计申报次数不超过2次。

  5.青年项目。引进主体为高等学校、科研机构、部分金融机构。申报人应取得博士学位,年龄不超过40周岁,并有3年以上海外科研工作经历。引进后要求全职在国内工作。申报时一般应未全职在国内工作,已经在国内工作的,回国时间应在一年以内。

  6.顶尖人才与创新团队项目。申报人是自然科学研究或工程技术领域的国际顶尖专家,并具备以下条件之一:诺贝尔奖、图灵奖、菲尔茨奖等国际大奖的获得者;美国、英国、加拿大、澳大利亚等发达国家科学院院士或工程院院士;在世界一流大学、科研机构任职的国际著名学者;国家急需紧缺的其他顶尖人才。引进后要求全职在国内工作至少5年。

  7.xq项目。引进主体为xq的高等学校、科研机构、企业和高新技术产业开发区为主的各类园区等用人单位。创新人才须具备以下条件:从事自然科学或工程技术领域研究;年龄不超过40周岁;在海外取得硕士以上学位,在国内取得硕士学位的需要在国外连续工作3年以上;为所从事领域同龄人中的优秀人才,有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力;引进后全职回国工作,且在xq工作至少3年。创业人才可比照创新人才条件适当放宽。

  8.文化艺术人才项目。引进主题为国有文化单位、艺术院校。今年继续开展试点,引进规模控制在30人以内。从事研究工作的申报人,一般应在海外取得博士学位,不超过55岁。从事舞台艺术和创意设计的申报人,可适当放宽学历和年龄要求;申报时一般应全职在国内工作,已经在国内工作的,回国时间应在一年内。申报短期项目的,要求在国内连续工作至少3年、每年不少于2个月。申报人累计申报次数原则上不超过2次。

  以上项目申报人选年龄、学历、专业技术职务等其他资格条件,未作特别说明的,与此前批次要求相同。计算年龄和工作年限的截止时间为5月30日。对有突出成绩或国家特需的人选,可突破年龄、学历、专业技术职务、任职年限等资格条件限制破格引进,应附破格申报材料。具体申报条件可登录千人计划网查看(网址:http://www.1xxxx.org/subject/pages/125/)。

  三、申报程序

  用人单位与申报人达成初步意向后,上报学校党委组织部,党委组织部或学术(技术)委员会及类似机构,组织专家对申报人的学术(技术)水平进行评价,通过后签订正式工作合同或意向协议,再分别填写申报书按程序报送。

  (一)填写要求。创新人才长期项目、短期项目申报人依托国家重点领域项目引进的,填写《“千人计划”申报书(国家重点创新项目)》及相关材料,依托其他平台引进的,填写相应的申报书及相关材料;非华裔外国专家申报短期项目的,比照外专项目程序报兵团外国专家局;外专项目申报人按要求填写《“千人计划”申报书(外专项目)》及相关材料;青年项目由高等院校、科研机构的申报人按要求填写《“千人计划”申报书(青年项目)》及相关材料。顶尖人才与创新团队项目申报人按要求填写《“千人计划”申报书(顶尖人才与创新团队项目)》及相关材料;xq项目申报人按要求填写申报书及相关材料;文化艺术人才项目申报人按要求填写《“千人计划”申报书(文化艺术项目)》及相关材料。

本文地址: www.diyifanwen.com/fanwen/gongzuofangan/1592716395630009.htm

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