一年一度的大学生毕业潮又来了。“黑色七月”，曾是高考的形象称谓，而现在，七月对大学毕业生而言也成了“黑色七月”。
今年，国家有关方面对大学生就业有了一个新的说法：“普通劳动者”。但待业的大学生们如何在“普通劳动者”和“梦想职业”寻求平衡？到底什么才是自己真正想要的？记者采访了一位五年前就开始寻找自己职业定位的大学毕业生。
选择自己 所爱的职业谈到我国保险经纪公司生存环境，上海东大保险经纪有限公司董事长张金保认为，当今的中国保险市场尚不完善，市场上可供经纪公司和客户选择的保险公司数量不多，缺乏有效的竞争；监管体系不健全，市场不规范，保险条款和费率的制定没有灵活的自主权，为客户量身定做受到制约，导致限制保险经纪人与保险人就保险条件谈判合作的余地，制约了保险经纪人的活动空间。
处方：强筋壮骨 迅速成长
保险经纪界认为，挑战与机遇往往是并存的。外资的进入将加速保险经纪人进入市场的进程，将加速提高国内保险经纪专业化水平。同时，外资的进入将有一个不断适应中国国情的过程。国内同业可利用这一时间差，练好内功，迅速壮大。
申河提出将培养保险经纪专业化人才作为一项重要工程来抓。一是加强基础教育，做好人才储备，在高等院校开设保险经纪专业；二是培养和提高我国保险经纪人职业素质。抓紧完善保险经纪资格考试体系，加强经纪人的资格管理，提升资格证书获得者的整体素质；三是加强保险经纪行业从业人员的在岗培训。
对人才使用，西部保险经纪公司董事长、总经理范改潮认为，应变“赛马”为“相马”。从制度上保证各类人才能够得到劳动与贡献相适应的报酬，把每个人的潜力发挥出来，做到人尽其才。应按照现代企业的要求，研究用“事业留人、感情留人、待遇留人”的切实措施，使他们获得实现自我价值的愉悦感、事业的成就感和得到尊重的荣誉感。
“保险经纪公司定位要专业化。”康桥保险经纪公司总裁杨珊说，“企业的竞争优势可以通过差异化、低成本、聚集化三种途径获得。保险经纪在发展阶段最好先明确自己的定位，不要贪大求全，要稳扎稳打，一步一个脚印。应当根据市场、自身的情况在市场体系中合理定位。”
保险公司怎样与保险经纪公司合作，是业内关注的问题，华泰保险经纪有限公司董事长刘建英认为，合作的基础是诚信。在合作中，一是新险种开发上，遇到客户对风险保障的新要求，在保险经纪公司合理要求的情况下，保险公司应在设计新险种方面，能予以尽快支持并及时申报新险种条款。二是为保险经纪公司提供条款解释培训服务，便于经纪公司在经纪业务开拓中，及时介绍推广到保险市场并运用到风险管理中去。三是在理赔、续保方面的配合。由经纪人参与理赔或续保，可为保险公司严把风险质量关。双方可相互配合，组合技术，整合资源，使人力、技术最大化、最优化，从而更好地为客户服务。四是共同实现电子商务服务，提升服务速度和服务质量。
营养：加强监管 提高诚信
保险市场作为一个完整体系，其主体应有保险人、投保人和保险中介人三个方面构成。保险中介人作为保险市场的组成部分，则包括保险经纪公司、保险代理公司、保险公估公司。三者之间互相联系，互为依存，具有不同的作用，在保险市场中占有不同的地位，形成一个有机的保险中介运行机制。
保险经纪人是基于投保人的利益，为投保人与保险人订立保险合同提供中介服务，并依法收取佣金的单位。在我国，保险经纪人的存在形式是保险经纪公司。
保险经纪人在世界保险市场占有重要地位。依据国际惯例，保险经纪人具有以下职能：为客户进行风险评估；制订包括管理财务风险、发展战略风险等在内的综合风险管理计划；为客户选择最合适的保险公司，并为客户代办投保手续；监督保险合同的执行情况，并协助索赔。在国际再保险市场上保险经纪人的重要作用更不容忽视，因为再保险接受人与分出公司位于不同的国家，彼此要进行再保险业务往来，在很多情况下都是通过保险经纪人进行联系，达成交易并签订再保险合同。