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跳槽转型的三大类

发布时间:2022-04-30

  根据自身的职业规划,主动寻求转型

  海伦毕业两年,在一家出版社工作。工作两年后越来越没有方向进而失去上进的动力,面对每天重复性的工作,使她产生了极强的抵触情绪。上学时候她最喜欢话漫画,原本以为在出版社工作,能跟文字图画打交道也不错,可是事实却并不是如此。无意间在浏览的网站的时候,看到许多关于职业规划的文章,受到启发。清楚自身情况的海伦毅然选择辞去稳定的工作,千辛万苦面试上了一家设计公司,一年后,海伦在这家设计公司做的非常出色。

  事业单位,转型相对积极

  小凯在报社工作了四年,不料碰上了单位改制。报社同事都忧心忡忡,没有编制,没有以前那些保障,福利也没有以前丰厚,大家心里一下子难以平衡了。资深的同事都纷纷另谋出路。小凯看到大家都在积极的为将来做准备,自己也在努力尝试着。

  那么,针对以上这几种情况,要做到哪些才能增加胜算呢?

  首先,要明确目标,职业定位清晰。其次,要知己知彼,对目标行业有一个透彻的分析。最后,做好技能知识的储备及迎接困难的心理准备。

  被动需要转型,例如:裁员。

  小刘是一家金融公司的产品销售。由于行业动荡的影响,有小道消息传出,合同到期的员工,公司将不再续约。这对小刘来说无疑就是晴天霹雳般,原本安定平静的生活瞬间没有了方向。所以他不得不提前为自身谋划,本打算在同行业里另谋高就,可此次裁员就是由于行业波动造成。转型,成了小刘必须面对的事情。

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